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INFO

FAQ - Fragen und Antworten

zum Chemie-Verbandsrahmenvertrag ab dem 01.01.2022 Wissenswertes rund um die Neugestaltung
1. Worum handelt es sich bei der Neuaufstellung des Chemie-Verbandsrahmenvertrages?

Das Versicherungskonsortium wird auf drei finanzstarke Gesellschaften unter der unveränderten Federführung der Allianz Lebensversicherungs-AG konzentriert. Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer profitieren davon unmittelbar durch eine attraktive Verzinsung ihrer Altersvorsorge.

Die bisherigen Chemie-Tarife I und II werden überarbeitet und auf das Vorsorgekonzept Perspektive umgestellt, das eine höhere Verzinsung als die bisher genutzten Vorsorgekonzepte ermöglicht.

Neuanmeldungen zu den aktuell noch verwendeten Vorsorgekonzepten im bisherigen Konsortium können letztmalig zum 01.12.2021 erfolgen. Danach kommt automatisch das neue Produktangebot zur Anwendung.

2. Warum haben die Tarifvertragsparteien die Neuordnung des Chemie-Verbandsrahmenvertrages beschlossen?

Die Neuordnung wurde vorgenommen, um die betriebliche Altersversorgung der Mitarbeiter der angeschlossenen Branchen attraktiv und nachhaltig für die Zukunft aufzustellen. Einen zentralen Beitrag dazu leistet die Umstellung der Vorsorgekonzepte auf das Produktkonzept Perspektive, das eine höhere Verzinsung als die bisher genutzten Vorsorgekonzepte ermöglicht.

Die Konzentration auf drei in der betrieblichen Altersversorgung führende finanzstarke Versicherungsgesellschaften schafft die bestmögliche Basis dafür, in Zeiten extrem niedriger Zinsen auch künftig eine attraktive Verzinsung bereitstellen zu können. Nicht zuletzt verschlankt die Reduktion der Anzahl der beteiligten Gesellschaften für die Zukunft die Abstimmungsprozesse im Konsortium und verbessert damit die Schlagkraft und Handlungsfähigkeit.

3. Wie setzt sich das Konsortium für den neuen Chemie-Verbandsrahmenvertrag ab dem 1.1.2022 zusammen?

Die Tarifvertragsparteien haben die nachstehenden Versicherungsgesellschaften beauftragt, für Neuanmeldungen ab dem 1.1.2022 unter der unveränderten Federführung der Allianz Lebensversicherungs-AG ein neues Konsortium mit den folgenden Quoten zu bilden:

  • Allianz Lebensversicherungs-AG, Stuttgart 50 %
  • R+V Lebensversicherung AG, Wiesbaden 30 %
  • Swiss Life AG, Niederlassung für Deutschland, Garching 20 %
4. Was bedeutet die Neuordnung des Chemie-Verbandsrahmenvertrages für die bis zum 31.12.2021 angemeldeten Arbeitnehmer?

Die Neuordnung betrifft ausschließlich Neuanmeldungen ab dem 01.01.2022. Die bereits früher abgeschlossenen Versorgungen bleiben davon vollständig unberührt und werden planmäßig weiter dotiert.

5. Wo finde ich weitergehende Information zum neuen Chemie-Verbandsrahmenvertrag?

Umfassende Informationen zu beiden Chemie-Tarifen finden Sie unter "Information vor Beitritt in ein Altersvorsorgesystem".

6. Ich habe schon 2021 (oder früher) eine betriebliche Altersversorgung über den Chemie-Verbandsrahmenvertrag abgeschlossen. Habe ich etwas falsch gemacht, und hätte ich lieber noch warten sollen?

Nein! Sie haben sich bei dem Abschluss für eine von den Tarifvertragsparteien qualitätsgesicherte betriebliche Altersversorgung entschieden. Außerdem ist der Altersversorgung von entscheidender Bedeutung, damit möglichst frühzeitig zu beginnen. Sie haben also alles richtig gemacht!

7. Modellrechnungen im Rahmen des neuen Chemie-Verbandsrahmenvertrags liefern wesentlich höhere Gesamtrenten als bei dem bisherigen Vorsorgekonzept. Wie ist das möglich?

Hierfür gibt es zwei wesentliche Gründe:

  • Die Konzentration auf leistungsfähige und nachhaltig finanzstarke Konsortialpartner stärkt das aktuelle Niveau der Gesamtverzinsung und schafft gleichzeitig die bestmögliche Basis dafür, in Zeiten extrem niedriger Zinsen auch künftig eine attraktive Verzinsung bereitstellen zu können. Von dieser höheren Gesamtverzinsung profitieren die Arbeitnehmer unmittelbar in Form höherer Versorgungsbezüge.
  • Daneben ist zu beachten, dass die neuen Vorsorgekonzepte ein gegenüber den bisherigen Produkten modifiziertes Garantieniveau aufweisen. Während bisher bereits bei Vertragsabschluss eine garantierte Rente zugesagt wurde, wird mit dem Vorsorgekonzept Perspektiv künftig ausschließlich eine (deutlich niedrigere) Mindestrente zugesagt, Die tatsächlich in der Rentenphase gewährte Rente ergibt sich erst beim Rentenbeginn durch Verrentung des zu diesem Zeitpunkt zur Verfügung stehenden Versorgungskapitals nach den dann aktuellen Rechnungsgrundlagen. Dadurch können die Altersrenten niedriger oder auch höher als zum Zeitpunkt des Abschlusses hochgerechnet ausfallen. Das niedrigere Garantieniveau eröffnet zusätzliche Freiräume bei der Kapitalanlage und ermöglicht damit längerfristig höhere Renditen im Vergleich zu konventionellen Anlageprodukten.
8. Welche Garantien bekomme ich bei Abschluss?

Bei Abschluss der Versorgung wird das Garantiekapital in den Versorgungsbescheinigungen ausgewiesen sowie eine ebenfalls bei Abschluss ausgewiesene Mindestrentenhöhe.

9. Steigen die Garantien in der Anwartschaftsphase, wenn meinem Vertrag Überschussbeteiligung gutgeschrieben wird?

Durch die Gutschrift von Überschussbeteiligung erhöht sich zunächst das gebildete Altersvorsorgekapital. Die Höhe des bei Rentenbeginn zur Verfügung stehenden Garantiekapitals bleibt so lange unverändert auf dem bei Abschluss zugesagten Wert, bis das Altersvorsorgekapital die Höhe der zugesagten Leistung übersteigt. In diesem Fall wird der Garantiewert auf das neue erreichte Niveau des Altersvorsorgekapitals angehoben. Die garantierte Mindestrente bleibt über den gesamten Ansparzeitraum unverändert.

10. Ab wann sind Neuanmeldungen für den neuen Verbandsrahmenvertrag möglich?

Der frühestmögliche Versicherungsbeginn für Ihre Altersvorsorge im neuen Chemie-Verbandsrahmenvertag ist der 1.1.2022.

11. Gibt es eine Übergangsphase mit einer Wahlmöglichkeit zwischen dem bisherigen und dem neuen Produktkonzept?

Nein! Neuanmeldungen mit einem Versicherungsbeginn ab dem 01.01.2022 erfolgen automatisch in dieses neue Produkt, auch wenn sie schon in 2021 eingereicht wurden. Neuanmeldungen mit einem Versicherungsbeginn bis zum 31.12.2021 werden zu den vertraglichen Regelungen des bisherigen Produktes angenommen..